Opleiding van het personeel

Het bedrijf houdt zich aan het principe van ‘menselijke oriëntatie’ en richt zich op de wederzijdse ontwikkeling van de onderneming en haar medewerkers, en faciliteert voortdurend de groei en ontwikkeling van medewerkers. het bedrijf plant een jaarlijks opleidingsschema op basis van het onderzoek naar de opleidingsvraag, dat voornamelijk betrekking heeft op “opleiding en permanente educatie voor werknemers met certificaten”, “kennisbijscholing voor leidinggevend personeel”, “opleiding in beroepsvaardigheden voor technische professionals”, enz.. De training wordt zowel intern als extern gegeven en combineert de functieverantwoordelijkheden en de huidige kwaliteit van de medewerkers met de trainingsinhoud, om zo relevante professionele vaardigheidstrainingen aan verschillende medewerkers te bieden.

Het bedrijf richt zich op de wederzijdse ontwikkeling van de onderneming en haar medewerkers en faciliteert voortdurend de groei en ontwikkeling van medewerkers.